¿Estás buscando una oportunidad laboral que se ajuste a tu vida y no al revés? En la era digital actual, el concepto de «oficina» ha evolucionado, y con él, las oportunidades de trabajo remoto han florecido. Si bien LinkedIn es una herramienta conocida en la búsqueda de empleo, hoy en día, existen alternativas a LinkedIn, que se adapta a la necesidades y opciones para todos.

Es por ello, que hoy te presentamos 5 sitios web alternativos a LinkedIn, cada uno con su encanto y ventajas únicas. Desde plataformas especializadas en trabajos, hasta comunidades globales para nómadas digitales, hay un mundo de posibilidades esperando ser explorado. ¿Te interesa la idea de trabajar desde tu hogar, un café, o incluso mientras viajas por el mundo? Entonces sigue leyendo.

Te invitamos a sumergirte en este viaje a través de alternativas innovadoras y accesibles para encontrar ese trabajo remoto perfecto. No solo te presentaremos estas plataformas, sino que también te daremos una visión clara de lo que cada una ofrece, ayudándote a decidir cuál se alinea mejor con tus aspiraciones y estilo de vida. ¡Prepárate para descubrir nuevas rutas hacia tu futuro profesional!

5 Alternativas a LinkedIn para encontrar trabajo por internet

1. InfoJobs

InfoJobs es una de las plataformas de empleo más grandes y populares en España. Funciona como un portal de búsqueda de trabajo, donde las empresas publican sus ofertas de empleo y los candidatos pueden aplicar a ellas. Es conocida por su amplia gama de ofertas laborales en diferentes sectores y niveles de experiencia.

Proceso de registro en infoJobs

1. Creación de cuenta: Para registrarse en InfoJobs, primero debes crear una cuenta. Esto se hace proporcionando algunos datos personales básicos como tu nombre, dirección de correo electrónico y una contraseña.
2. Perfil profesional: Una vez creada la cuenta, se te pedirá que completes tu perfil profesional. Esto incluye detalles como tu experiencia laboral, educación, habilidades, idiomas que hablas, etc.
3. CV y carta de presentación: Puedes subir tu CV y escribir una carta de presentación. Estos documentos son importantes porque serán lo primero que vean los empleadores.
4. Preferencias de empleo: También tendrás la opción de establecer tus preferencias de empleo, como el tipo de trabajo que buscas, la ubicación deseada y el rango salarial esperado.
5. Búsqueda y aplicación a ofertas: Una vez completado tu perfil, puedes comenzar a buscar ofertas de trabajo y aplicar a ellas directamente desde la plataforma.

¿Es InfoJobs de pago o gratuita?

InfoJobs es principalmente una plataforma gratuita para los candidatos que buscan empleo. Puedes registrarte, crear tu perfil, subir tu CV, buscar ofertas de trabajo y aplicar a ellas sin costo alguno. Sin embargo, para las empresas que desean publicar ofertas de empleo, sí existen planes de suscripción y tarifas por servicios específicos.

Beneficios y contras de InfoJobs

Beneficios:

• Amplia variedad de ofertas: InfoJobs tiene una gran cantidad de ofertas de empleo en distintos sectores, lo que la hace una plataforma muy versátil.
• Fácil de usar: Su interfaz es intuitiva, lo que facilita la búsqueda y aplicación a ofertas de empleo.
• Herramientas útiles: Ofrece herramientas como la creación de alertas de empleo, lo que ayuda a los usuarios a estar al tanto de nuevas oportunidades.

Contras:

• Alta competencia: Dado que es una plataforma muy popular, puede haber mucha competencia por las mismas ofertas de empleo.
• Publicidad y ofertas promocionadas: Algunos usuarios pueden encontrar molesta la cantidad de publicidad o las ofertas de empleo promocionadas.
• Calidad variable de las ofertas: Aunque hay muchas ofertas, la calidad y seriedad de las mismas pueden variar, por lo que los candidatos deben ser selectivos y cautelosos al aplicar.

En definitiva, InfoJobs es una plataforma útil para buscar empleo, especialmente en España, y ofrece una gama amplia de oportunidades laborales. Su accesibilidad y funcionalidades gratuitas la convierten en una opción atractiva para muchos buscadores de empleo, aunque siempre es recomendable abordar cualquier búsqueda laboral con cautela y discernimiento.

2. Trabajos.com

Trabajos.com es un portal de empleo que ofrece una amplia variedad de ofertas laborales principalmente en España y también en otros países de habla hispana. La plataforma sirve como un intermediario entre las empresas que publican ofertas de trabajo y los candidatos que buscan empleo. Su catálogo de empleos abarca desde posiciones de entrada hasta roles profesionales en diversas industrias.

Proceso de registro en Trabajos.com

1. Creación de cuenta: Para comenzar, necesitas crear una cuenta en Trabajos.com. Esto generalmente implica proporcionar tu dirección de correo electrónico y crear una contraseña.
2. Perfil y CV: una vez registrada tu cuenta, el siguiente paso es completar tu perfil. Aquí debes incluir información como tu experiencia laboral, educación, habilidades y preferencias laborales. También es importante subir tu CV.
3. Búsqueda de empleo: Con tu perfil completado, puedes comenzar a buscar ofertas de trabajo que coincidan con tus habilidades y preferencias. La plataforma permite filtrar las búsquedas por ubicación, sector, tipo de contrato, entre otros criterios.
4. Aplicación a ofertas: Cuando encuentres una oferta que te interese, puedes aplicar directamente a través de la plataforma, utilizando el CV y la información de tu perfil.

¿Es Trabajos.com de pago o gratuita?

Trabajos.com es principalmente una plataforma gratuita para los candidatos que buscan empleo. Pueden registrarse, crear su perfil, subir su CV, buscar ofertas de trabajo y aplicar a ellas sin ningún costo. Para las empresas que desean publicar ofertas de empleo y acceder a servicios adicionales, existen opciones de pago.

Beneficios y contras de Trabajos.com

Beneficios:

• Diversidad de ofertas: Ofrece una amplia gama de oportunidades de empleo en varios sectores y niveles de experiencia.
• Fácil acceso y uso: La interfaz de usuario es intuitiva, lo que facilita la navegación y la aplicación a las ofertas de empleo.
• Recursos adicionales: Proporciona consejos y recursos útiles para la búsqueda de empleo y el desarrollo profesional.

Contras:

• Competencia: Como en cualquier plataforma popular, puede haber una competencia significativa por las mismas ofertas de empleo.
• Calidad variable de las ofertas: Algunas ofertas pueden no ser de alta calidad o no estar completamente actualizadas, lo que requiere una revisión cuidadosa por parte de los candidatos.
• Publicidad: Los usuarios pueden encontrar cierta cantidad de publicidad en la plataforma, lo cual puede ser una distracción.

Sin duda, Trabajos.com es una opción útil y accesible para quienes buscan empleo, especialmente en el mercado hispanohablante. Ofrece una variedad de oportunidades y es fácil de usar, aunque los usuarios deben ser selectivos y proactivos en su búsqueda de empleo para obtener los mejores resultados.

3. Talent.com

Talent.com, anteriormente conocido como Neuvoo, es un motor de búsqueda global de empleo que agrega listados de trabajos de varias fuentes, facilitando a los usuarios la búsqueda de oportunidades de empleo en múltiples plataformas desde un solo sitio. Ofrece una amplia gama de ofertas laborales en diferentes industrias y niveles de experiencia, disponibles en varios países, incluyendo aquellos de habla hispana.

Proceso de Registro en Talent.com

1. Creación de cuenta: El registro en Talent.com es opcional. Puedes buscar ofertas de empleo sin necesidad de crear una cuenta. Sin embargo, registrarse puede ofrecer beneficios adicionales.
2. Registro (Opcional): Si eliges registrarte, el proceso implica proporcionar una dirección de correo electrónico y crear una contraseña. También puedes registrarte utilizando tu cuenta de Google o Facebook para agilizar el proceso.
3. Perfil y CV: Aunque no es obligatorio, puedes completar tu perfil y subir tu CV. Esto puede hacer que el proceso de aplicación a las ofertas de empleo sea más rápido y eficiente.
4. Búsqueda de empleo: Registrado o no, puedes usar Talent.com para buscar ofertas de empleo, filtrando por ubicación, tipo de trabajo, salario, etc.
5. Aplicación a ofertas: Puedes aplicar a ofertas de empleo directamente a través de Talent.com, aunque en muchos casos serás redirigido al sitio web de la empresa o de la plataforma donde se publicó originalmente la oferta.

¿Es Talent.com de pago o gratuita?

Talent.com es una plataforma gratuita para los candidatos que buscan empleo. No se cobra a los usuarios por buscar ofertas de trabajo, crear una cuenta, o aplicar a puestos. Sin embargo, para los empleadores que quieran publicar ofertas de empleo o promocionar sus listados, hay opciones de pago disponibles.

Beneficios y contras de Talent.com

Beneficios:

• Gran variedad de ofertas: Al ser un agregador, Talent.com ofrece una extensa variedad de ofertas de empleo en diferentes sectores y ubicaciones.
• Fácil de usar: Su interfaz es sencilla y la búsqueda de empleo es intuitiva.
• Acceso sin registro: Permite buscar y aplicar a ofertas de empleo sin necesidad de registro, lo cual es conveniente para los usuarios.

Contras:

• Calidad variable de las ofertas: Dado que las ofertas son agregadas de diferentes fuentes, la calidad y la actualización de las mismas pueden variar.
• Redirección a otros sitios: Al aplicar a ofertas, a menudo se redirige a los usuarios a otras páginas, lo que puede resultar en un proceso de aplicación más largo y menos directo.
• Menos personalización: Aunque puedes subir tu CV y crear alertas de empleo, la personalización y las herramientas de gestión de aplicaciones son más limitadas en comparación con otras plataformas especializadas.

Talent.com, es una alternativas a LinkedIn es una herramienta útil para aquellos que buscan una amplia gama de ofertas de empleo en un solo lugar. Es especialmente conveniente para aquellos que desean explorar oportunidades en diferentes plataformas sin la necesidad de registrarse o crear un perfil en cada una de ellas. Sin embargo, la experiencia puede ser menos personalizada y requiere que el usuario sea proactivo en la gestión de sus aplicaciones y en la verificación de la relevancia y actualidad de las ofertas.

4. Jobatus

Jobatus es un portal de empleo que ofrece una amplia variedad de ofertas laborales en diversos sectores. Funciona como un motor de búsqueda de empleo, recopilando ofertas de diferentes fuentes y proporcionando a los usuarios una plataforma para buscar y aplicar a estas ofertas. Es conocido por su interfaz sencilla y su enfoque en facilitar el acceso a numerosas oportunidades de trabajo.

Proceso de Registro en Jobatus

1. Creación de cuenta: Para usar Jobatus, primero debes registrarte. El proceso de registro implica proporcionar una dirección de correo electrónico y crear una contraseña. También puedes optar por registrarte utilizando tu cuenta de Google o Facebook para un proceso más rápido.
2. Completar el perfil: Tras registrarte, se te pedirá que completes tu perfil. Esto incluye detalles como tu experiencia laboral, educación, habilidades, y preferencias laborales.
3. Subir CV: Puedes subir tu currículum vitae a tu perfil. Esto facilita el proceso de aplicación a las ofertas de empleo que te interesen.
4. Búsqueda de ofertas: Con tu perfil listo, puedes comenzar a buscar ofertas de empleo usando los filtros de búsqueda de Jobatus, que incluyen ubicación, sector, tipo de contrato, entre otros.
5. Aplicación a Ofertas: Cuando encuentres una oferta que te interese, puedes aplicar a ella directamente desde la plataforma.

¿Es Jobatus de pago o gratuita?

Jobatus es una plataforma gratuita, y una alternativas a LinkedIn para los candidatos que buscan empleo. Pueden registrarse, crear su perfil, subir su CV, buscar ofertas de trabajo y aplicar a ellas sin costo. En el caso de los empleadores que desean publicar ofertas de empleo, existen opciones de pago para servicios adicionales y promoción de ofertas.

Beneficios y contras de Jobatus

Beneficios:

• Gran Variedad de ofertas: Jobatus agrega ofertas de varias fuentes, ofreciendo un amplio rango de oportunidades laborales en diferentes sectores.
• Fácil de Usar: Su interfaz es intuitiva y facilita tanto la búsqueda de empleo como la aplicación a ofertas.
• Servicios gratuitos para candidatos: Ofrece acceso gratuito a una amplia gama de ofertas de empleo, lo que es ideal para buscadores de trabajo.

Contras:

• Calidad y actualización de las ofertas: Al ser un agregador, la calidad y actualización de las ofertas pueden variar.
• Dependencia de otras fuentes: La mayoría de las ofertas son recopiladas de otras páginas, lo que puede llevar a los usuarios a tener que navegar por múltiples sitios para completar aplicaciones.
• Menor personalización en el proceso de búsqueda: Aunque permite filtrar las búsquedas, puede no ofrecer la misma profundidad de personalización que otras plataformas más especializadas.

Sin duda, Jobatus es una opción útil para quienes buscan un acceso rápido y fácil a una variedad de ofertas de empleo. Es especialmente conveniente para los buscadores de empleo en España. Aunque la plataforma facilita la búsqueda de trabajo, los usuarios deben estar preparados para navegar a través de varias fuentes y verificar la relevancia y actualidad de las ofertas de empleo.

5. Workana

Workana, es otra alternativas a LinkedIn, es una plataforma de trabajo freelance que se centra en conectar a profesionales independientes con empresas y clientes que buscan servicios específicos. Es especialmente popular en América Latina y España, aunque su alcance es global. Workana cubre una amplia gama de categorías, incluyendo desarrollo de software, diseño gráfico, redacción, marketing digital, entre otros.

Proceso de registro en Workana

1. Creación de cuenta: Para comenzar, debes registrarte en Workana. El proceso de registro requiere proporcionar una dirección de correo electrónico y crear una contraseña. También puedes registrarte utilizando tus cuentas de Google o Facebook.
2. Perfil profesional: Una vez registrada tu cuenta, el siguiente paso es completar tu perfil profesional. Esto implica detallar tu experiencia, habilidades, formación académica y cualquier otra información relevante que te haga destacar como profesional freelance.
3. Portfolio y habilidades: Es importante agregar ejemplos de tu trabajo (portfolio) y especificar tus habilidades y áreas de especialización. Esto ayuda a los clientes potenciales a entender lo que puedes ofrecer.
4. Buscar proyectos y postularse: Con tu perfil listo, puedes comenzar a buscar proyectos que se ajusten a tus habilidades y postularte para ellos. Workana permite filtrar búsquedas por categoría, tipo de proyecto y presupuesto.

¿Es Workana de pago o gratuita?

Workana es gratuita para registrarse y crear un perfil. Los freelancers pueden buscar proyectos y postularse sin costo. Sin embargo, Workana cobra una comisión sobre los pagos que recibes por proyectos completados. Además, ofrece planes de membresía pagos que proporcionan beneficios adicionales, como mayor visibilidad en la plataforma y la posibilidad de postularse a un mayor número de proyectos.

Beneficios y contras de Workana

Beneficios:

• Amplia Variedad de proyectos: Workana ofrece una gran cantidad de proyectos en diferentes áreas, lo que la hace ideal para freelancers con diversas especialidades.
• Flexibilidad y alcance global: La plataforma permite trabajar con clientes de todo el mundo, ofreciendo una gran flexibilidad en términos de horarios y tipos de proyectos.
• Seguridad en los pagos: Workana proporciona un sistema de pago seguro, reteniendo el pago del cliente hasta que el trabajo es entregado y aprobado.

Contras:

• Competencia elevada: Debido a su popularidad, especialmente en mercados de habla hispana, puede haber mucha competencia por los mismos proyectos.
• Comisiones por proyectos: Las comisiones que cobra Workana por cada proyecto pueden ser un factor a considerar, especialmente para proyectos con presupuestos más bajos.
• Planes de membresía pagos: Aunque no es obligatorio, los freelancers que optan por planes de membresía pagos pueden tener ventajas en la plataforma, lo que puede ser una desventaja para aquellos que utilizan la versión gratuita.

En definitiva, Workana es una plataforma ideal para freelancers que buscan una amplia variedad de proyectos y la oportunidad de trabajar con clientes internacionales. Ofrece una plataforma segura y flexible para trabajar de manera independiente, aunque los freelancers deben estar conscientes de la competencia y las comisiones asociadas al uso de la plataforma.

En la búsqueda de oportunidades laborales remotas, explorar diversas plataformas puede ser la clave para encontrar el trabajo ideal. Las alternativas a LinkedIn que hemos discutido hoy, ofrecen un mundo de posibilidades que trascienden las barreras convencionales del empleo. Cada una de estas plataformas tiene sus propias fortalezas y peculiaridades, abriendo puertas a diversas industrias y especializaciones.

Te animamos a sumergirte en estas plataformas, explorar sus características y aprovechar las oportunidades que ofrecen. Ya sea que busques flexibilidad, proyectos específicos, o simplemente una nueva aventura profesional, estas alternativas a LinkedIn pueden ser el comienzo de un emocionante viaje laboral.

Recuerda, cada click es un paso hacia el futuro de tu carrera. No tengas miedo de dar ese paso y conectar con el mundo de oportunidades que te espera. Como dijo una vez Helen Keller, «La vida es una aventura atrevida o no es nada». Así que, ¡atrévete a explorar estas plataformas y descubre el trabajo de tus sueños! feliz martes, y muchas gracias por leernos, nos vemos mañana.